Kennis en praktijk

Kennisbank

Praktische kennis en klantverhalen over arbeidsrisico's, gezondheid en sociale veiligheid. Van wettelijke verplichtingen tot de aanpak op de werkvloer.

Sociale veiligheid op de werkvloer

Sociale veiligheid gaat over de vraag of medewerkers zichzelf kunnen zijn op het werk. Kun je een fout toegeven zonder afgerekend te…

Hoge werkdruk herkennen en aanpakken

Werkdruk is in veel organisaties het grootste arbeidsrisico, en tegelijk het minst grijpbare. Een kapotte machine zie je staan, te hoge werkdruk…

Het Huis van Werkvermogen uitgelegd

Waarom kan de één het werk met gemak aan, terwijl de ander met dezelfde functie vastloopt? Het Huis van Werkvermogen geeft daar…

Vraag en antwoord

Liever direct antwoord op je vraag?

Veelgestelde vragen

De rol van de preventie- medewerker

Elke werkgever in Nederland moet minstens één preventiemedewerker hebben. Toch is het in veel organisaties een rol op papier: iemand kreeg hem…

Zo stel je een agressieprotocol op

Een medewerker wordt uitgescholden aan de balie. Een boa wordt bedreigd op straat. Wat gebeurt er dan in jouw organisatie? Als het…

Is een vertrouwenspersoon verplicht?

Nee, een vertrouwenspersoon is op dit moment niet wettelijk verplicht. Maar dat antwoord heeft een houdbaarheidsdatum. Er ligt een wetsvoorstel om de…

Wanneer is een RI&E verplicht?

Het korte antwoord: bijna altijd. Een RI&E (risico inventarisatie en evaluatie) is wettelijk verplicht voor elke werkgever met personeel. Ook als je…

Is een PMO verplicht?

Een PMO (preventief medisch onderzoek) is zelf niet wettelijk verplicht. Een PAGO wel: de Arbowet verplicht elke werkgever om die periodiek aan…