Risico-Inventarisatie & -Evaluatie (RI&E)

Veilig en gezond werken begint met een RI&E

Je werknemers moeten veilig en gezond hun werk kunnen uitvoeren. Dit betekent dat je als werkgever verplicht bent om te onderzoeken welke risico’s er zijn op de werkvloer. Met een Risico-Inventarisatie en -Evaluatie (RI&E) breng je als organisatie op een gestructureerde wijze de veiligheids- en gezondheidsrisico’s in kaart.

De eerste stap is het inventariseren van de gevaren en de mate waarin deze gevaren een risico vormen. Vervolgens worden deze risico’s geëvalueerd. Deze evaluatie omvat het prioriteren van risico’s door het uitvoeren van een risicobeoordeling. Een belangrijk onderdeel van de RI&E is het plan van aanpak. Met behulp van een Plan van Aanpak leg je als organisatie vast hoe risico’s beheerst worden, binnen welke termijn en door wie. Zo’n Plan van Aanpak is een essentieel hulpmiddel om op een gestructureerde manier aan veilige en gezonde werkomstandigheden binnen je organisatie te werken.

De voordelen van een RI&E met BOL training en advies

Wij begeleiden je door het hele proces, zodat je niet alleen voldoet aan de wetgeving, maar ook echt grip krijgt op arbeidsrisico’s. Hier zijn enkele voordelen van het uitvoeren van een RI&E met onze hulp:

  • Deskundige ondersteuning bij het opstellen, toetsen en up-to-date houden van de RI&E en het Plan van Aanpak.
  • Inzicht in risico’s met concrete oplossingen om ongevallen en verzuim te voorkomen.
  • Volledige ondersteuning, van advies tot uitvoering, inclusief complexe thema’s zoals PSA, gevaarlijke stoffen en machineveiligheid.
  • Versterking van de preventiemedewerker, zodat de RI&E in de toekomst zelfstandig beheerd kan worden.
  • Altijd up-to-date en volgens de nieuwste wet- en regelgeving, zodat je goed voorbereid bent op inspecties.

De wettelijke verplichting van de RI&E

De RI&E is een verplicht onderdeel uit de Arbowet, die in 1980 is ingevoerd om veilige en gezonde werkomstandigheden te waarborgen. Sinds 1994 is iedere organisatie met personeel verplicht een actuele RI&E te hebben. Hiermee bescherm je medewerkers én voldoe je aan de Arbowet.. De Arbowet is ontstaan om werknemers te beschermen tegen gevaarlijke werkomstandigheden en om arbeidsrisico’s systematisch aan te pakken. Met een RI&E voldoe je niet alleen aan de wet, maar creëer je ook een veilige en gezonde werkomgeving voor je medewerkers.

Contact opnemen

Samen aan de slag met de RI&E of wil je hier meer over weten? Neem dan vrijblijvend contact op met één van onze adviseurs.

085 006 9960pieter@boladvies.nl

Meer informatie over de RI&E? 

Veelgestelde vragen over de RI&E

Is een RI&E verplicht voor mijn organisatie?

Ja, als je medewerkers in dienst hebt, ben je volgens de Arbowet verplicht een RI&E op te stellen. Dit geldt voor alle werkgevers, ongeacht de grootte van het bedrijf. Een uitzondering geldt voor eenmanszaken zonder personeel; zij zijn niet verplicht een RI&E te hebben.

Hoe vaak moet een RI&E worden uitgevoerd?

Een RI&E is geen eenmalige verplichting. Je dient deze te actualiseren bij significante veranderingen in je bedrijf, zoals nieuwe werkprocessen, de introductie van nieuwe machines of na een reorganisatie. Ook zonder dergelijke wijzigingen is het raadzaam de RI&E periodiek te herzien om ervoor te zorgen dat deze up-to-date blijft en aansluit bij de huidige werkomstandigheden.

Moet ik mijn RI&E laten toetsen?

In de meeste gevallen is het verplicht om je RI&E te laten toetsen door een gecertificeerde arbodienst of arbokerndeskundige. Er zijn echter uitzonderingen:

  • Bedrijven met maximaal 25 medewerkers: Als je gebruikmaakt van een erkend branche-instrument voor de RI&E, is toetsing niet verplicht.
  • Bedrijven met maximaal 40 uur aan personeel per week: In dit geval moet je wel een RI&E opstellen, maar deze hoeft niet getoetst te worden.

Voor alle andere situaties is toetsing verplicht om te waarborgen dat de RI&E correct is uitgevoerd en de medewerkers goed beschermd zijn tegen risico’s.

Wat kost een RI&E?

De kosten voor het uitvoeren of laten toetsen van een RI&E variëren en zijn afhankelijk van verschillende factoren, zoals:

  • De grootte van de organisatie
  • De branche waarin je actief bent
  • Het aantal locaties
  • Het aantal werknemers en hun verschillende functies

De kosten van een RI&E zijn dus afhankelijk van een aantal factoren. We werken met op maat gemaakte offertes. Neem contact met ons op voor een vrijblijvende prijsindicatie.